楼主: yuanke8888

[交流] 较好理论,较强动手能力,学习能力强,踏实肯干的工程师太少了?

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发表于 2012-8-22 12:44:09 | 显示全部楼层
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发表于 2012-8-22 16:43:55 | 显示全部楼层
有钱能使磨推鬼
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发表于 2012-8-23 08:57:29 | 显示全部楼层
工资高,要什么样的人没有?!
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发表于 2012-8-23 09:15:59 | 显示全部楼层
责任心的强弱吧,员工内心会有一个工资的高低与期望劳动量的天平,个人标准会有所不同吧。每个人都可以培养成一个全才的,就看leader是否有足够的才能让员工发挥潜力吧。
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发表于 2012-8-24 13:57:02 | 显示全部楼层
个人认为是社会的原因和个人无关!
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发表于 2012-8-25 01:21:54 | 显示全部楼层
     物欲横流的年代,以金钱和权力作为价值观的现实,绝不会等你十年磨一剑。
较好理论,较强动手能力,学习能力强,踏实肯干的工程师早去做老板了。
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发表于 2012-8-26 11:44:56 | 显示全部楼层
,社会压力所致,除非是躲在高校研究的博士们,才能稍微安心地做项目。
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发表于 2012-9-1 16:51:19 | 显示全部楼层
魅力薄膜 发表于 2012-8-21 13:19
中肯的说法:老板都是能省一个子弹就省一个子弹的,你想2 3000 就招一个又有学历,又有工作经验,还踏实能干 ...

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发表于 2012-9-1 17:47:33 | 显示全部楼层
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发表于 2012-9-4 00:22:20 | 显示全部楼层
你说的,做到了又怎么样?!!!!    在中国的很多企业里领导不喜欢你,你再怎么努力、当牛做马也是没用的;不看好你、不甩你!  你想对人得打击多大啊············
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发表于 2012-9-6 08:12:35 | 显示全部楼层
科学农夫 发表于 2012-8-26 11:44
,社会压力所致,除非是躲在高校研究的博士们,才能稍微安心地做项目。

这个也不一定啊。。。。。。。社会的影响无处不在的。
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发表于 2012-9-6 15:02:30 | 显示全部楼层
社会造化人,所以人人都会向钱看~~~~~
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